Átlátható - Követhető - Megtérülő

MUNKAHELYI EGÉSZSÉGPROGRAM

A tudatos stresszmenedzsment

Egyéni és vállalati egészségfejlesztés

A Stressz-M csapata missziója, hogy kiegyensúlyozott, harmonikus emberi kapcsolatokhoz, és hosszú egészségesen eltöltött életévekhez segítse a cégek munkavállalóit.

FELMÉRÉS >>

FEJLESZTÉS >>

FENNTARTHATÓSÁG >>

Miért a

?

ÁTLÁTHATÓ - KÖVETHETŐ - MEGTÉRÜLŐ

Elkötelezettségünk, szakértelmünk és szolgáltatásaink által ÁTLÁTHATÓVÁ - KÖVETHETŐVÉ -MEGTÉRÜLŐVÉ tudjuk tenni a vállalati egészségfejlesztési programokat egyéni, csoportos és szervezeti szinten.

HATÉKONY - EGÉSZSÉGES, MOTÍVÁLT MUNKAVÁLLALÓK

Meghatározott keretekben megvalósított programjaink pozitív hatással vannak a munkavállalók egészségére, az egészségtudatosságára, ezáltal a teljesítményre, az elégedettségre és a vállalat hatékonyságra.

MINDEN VÁLLALAT SZÁMÁRA ELÉRHETŐ PROGRAMOK

Minden vállalat számára van megoldásunk, ahol fontos a munkavállalók egészsége.

A ti cégeteket miben támogathatjuk?

VEDD FEL VELÜNK A KAPCSOLATOT

A vállalati jólléthez

az egyéni jólléten át vezet az út.

Stressz-M szolgáltatások táblázat (1

ISMERD MEG SZOLGÁLTATÁSAINKAT

A munkavállalói jóllét és az egészség a cég teljesítményének és fejlődési potenciáljának az alapfeltétele.

Rólunk mondták

A reziliencia minden időben és mindenki számára fontos képesség, de jelentősége az elmúlt hónapokban - ,mikor a COVID-19 az életünk minden területére rányomta a bélyegét – még inkább felértékelődött. A 30 napos program napi feladatai nagyon biztos keretet adtak a rendszerességnek, ami segíti a lelki ellenállóképességünk fejlődését; az elgondolkodtató történetek és magunknak megválaszolandó kérdések pedig szintén ezt a célt szolgálták a saját történeteink értékes tanulságának levonásával. Megismerkedtünk különböző stresszkezelő technikákkal is, melyek instant és jól hasznosítható eszközöknek bizonyultak.

Résztvevőként és HR-esként egyaránt örülök, hogy megismertem és végig vittem a programot. Tóvári Krisztina HR Partner, Havas Média

Partnereink